Как встать на биржу труда и получить пособие по безработице? размер пособия, документы, сроки

Электронная биржа труда

Такое явление, как электронная биржа труда, на самом деле создано, и это не миф. Но, как уже писалось выше, встать на учет через Интернет пока невозможно.

Данная инновация запущена относительно недавно и пока работает не во всех городах нашей страны, в особенности если говорить о маленьких городах. Но что касается крупных населенных пунктов, то практически везде есть электронная биржа труда.

Главное назначение таких сервисов заключается в помощи гражданам в вопросах поиска работы. На нем можно изучить все доступные варианты и выбрать наиболее подходящий.

Также при помощи онлайн-сервисов можно просмотреть всю актуальную информацию относительно того, какие семинары, тренинги и курсы проводятся на данный момент, а при желании и записаться на них. К тому же стоимость таких мероприятий будет значительно меньше или и вообще бесплатна.

Что делать ИП

Перед тем как ИП встать на биржу, ему следует закрыть свою деятельность и сняться с регистрации в ИФНС. Если к тому моменту у него есть задолженности, например, по налогам или взносам, то это ничего не меняет. ИП всё равно может закрыться. Долги перед бюджетом не исчезнут, они будут числиться за гражданином, но теперь уже как за физическим лицом. Тем не менее помехой для закрытия бизнеса наличие задолженностей не станет.

Прекратить деятельность очень просто. Для этого нужно:

• заполнить заявление по форме Р26001, но не подписывать его;
• оплатить госпошлину в сумме 160 рублей, квитанцию можно сформировать на сайте ФНС;
• взять оригинал своего паспорта и явиться со всеми этими документами в регистрирующий орган.

ИП снимут с учёта в течение 5 рабочих дней. Никаких специальных справок о прекращении предпринимательской деятельности для биржи труда получать необходимости нет.

О том, как встать на биржу труда, сказано в Постановлении Правительства от 7 сентября 2012 года № 891. Для этого понадобятся такие документы:

• паспорт;
• трудовая книжка, если она была заведена;
• документы об образовании, квалификации, обучении, учёных степенях и званиях;
• для инвалидов – индивидуальная программа реабилитации или абилитации с заключением о рекомендуемом характере и условиях труда;
• военный билет при наличии;
• справка о среднем заработке за последние 3 месяца (для тех ИП, кто параллельно работал и уволился в течение последнего года).

Если человек давно является предпринимателем, то последнюю из списка выше справку он не предоставит. Может ли ИП встать на учёт в Центр занятости без неё? Да, это не должно быть причиной отказа. Более того, эта справка в случае с предпринимателем ни на что не влияет. Сумма среднего заработка нужна для того, чтобы рассчитать размер пособия по безработице. Однако на основании статьи 34 закона № 1032-1, бывший ИП приравнивается к лицам, которые не работали более года или, например, были уволены за нарушение дисциплины. Он будет получать пособие по безработице в минимальном размере, в 2020 году эта сумма составляет 1 500 рублей.

Пособие будут платить в течение 6 месяцев. Естественно, если гражданин найдёт работу раньше, то с учёта в качестве безработного его снимут, и выплаты прекратятся. То же самое будет, если он стал пенсионером или переехал. А также если бывший предприниматель в течение 10 дней дважды отказался от предложенных вакансий или попросту не явился в Центр занятости.

Выплата пособия по безработице

Пособие по безработице выплачивается центрами занятости населения гражданам, признанным безработными в установленном порядке. Таким образом, сначала центр занятости населения должен признать гражданина безработным.

Согласно Закону Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» безработными признаются трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка, зарегистрированные в целях поиска подходящей работы, ищущие работу и готовые приступить к ней.

Регистрация граждан в целях поиска подходящей работы осуществляется центрами занятости населения на основании заявления граждан о предоставлении им государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы.

Начиная с 6 апреля 2020 г. такое заявление может быть заполнено гражданином в личном кабинете информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работа в России» либо с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций).

Если центр занятости населения располагает сведениями о свободных рабочих местах и вакантных должностях, для замещения которых работодатель согласен на проведение собеседования в электронной форме, центр занятости населения формирует 2 предложения подходящей работы, направляют их в электронной форме гражданину и предлагают ему в течение 3 дней со дня их направления в дистанционном режиме пройти собеседование с работодателем.

Решение о признании зарегистрированного в целях поиска подходящей работы безработным принимается центром занятости населения по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня представления заявления в электронной форме.

О принятом решении гражданин уведомляется в электронной форме с использованием ИАС либо Единого портала.

Одновременно с решением о признании безработным центр занятости населения принимает решение о назначении гражданину пособия по безработице, устанавливая при этом размер и сроки выплаты пособия по безработице.

Размер пособия по безработице зависит от продолжительности и вида трудовой или иной деятельности гражданина, предшествующей началу безработицы, величины среднего заработка, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы, а также местности, в которой проживает гражданин.При этом размер пособия по безработице не может быть выше максимальной величины пособия по безработице (в 2020 году – 12 130 рублей) и не ниже минимальной величины пособия по безработице (в 2020 году – 1500 рублей).

Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате, пособие по безработице увеличивается на размер районного коэффициента.

Когда снимают с биржи труда

В первую очередь это происходит в момент официального трудоустройства. Кроме того, снятие могут произвести, если:

• гражданин умер;
• достиг пенсионного возраста;
• сменил место жительства;
• отказался от предлагаемых вакансий или обучения более двух раз;
• не появляется в указанный день без уважительной причины;
• получал выплаты мошенническим путем;
• оформил отказ по личной инициативе;
• посетил отделение службы в нетрезвом виде;
• был осужден и направлен на исправительные работы.

Все вышеперечисленные нюансы следует учитывать, изучая информацию о том, где встают на учет по безработице, как стать соискателем в Центре занятости. Чтобы претендовать на помощь от государства, необходимо соответствовать целому ряду обязательных требований.

Правовая база

Таблица 1. Нормативные акты, регулирующие процедуру постановки на учет в центр занятости и получение пособия

Норма	Примечание
Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1	Регулирует процедуру присвоения статуса безработного, содержит определение занятых граждан
Постановление Правительства РФ от 07.09.2012 № 891	Регламентирует процесс регистрации безработных лиц, устанавливает список документов
Постановление Правительства РФ от 15.11.2018 № 1375	Устанавливает величину пособия
Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 21 ноября 2013 года № 1868-0	Устанавливает право граждан на регистрацию по месту фактического пребывания
Приказ Минтруда России от 29.06.2012 № 10н	Утвержден административный регламент по выплате пособий безработным
Приказ Минтруда России от 13.11.2012 № 524н	Утвержден административный регламент по оказанию содействия в поиске работы

Нет
Средне
Да 2

Сохраните и поделитесь информацией в соцсетях:

Обсуждения закрыты для данной страницы

Какие преимущества дает статус безработного?

К основным преимуществам, которые появляются у лица во время его официального признания безработным, можно отнести следующие:

1. Возможность досрочного оформления пенсии. Естественно, воспользоваться такой возможностью гражданин сможет только при определенных обстоятельствах. В частности, если физическому лицу осталось совсем немного времени до пенсии, однако организация, в которой он работал, была закрыта. В подобной ситуации гражданин сможет подать все необходимые документы для досрочного оформления пенсионного обеспечения, предварительно обратившись на биржу труда.
2. Возможность бесплатного получения новых знаний и прохождения курсов повышения квалификации. Такое обучение может быть предложено биржей труда по следующим причинам:
   • если у человека вообще отсутствует какая-либо квалификация для трудоустройства и последующего выполнения профессиональных функций;
   • если у гражданина имеется какая-либо квалификация, однако она не подходит ему для работы на большинстве вакансий, которые были найдены биржей труда. Например, ранее актуальная квалификация может устареть;
   • если гражданин, по каким-либо причинам, утратил возможность работы по имеющейся у него квалификации. Сюда можно отнести, например, появившиеся проблемы со здоровьем, профессиональные травмы, получение инвалидности и т.д.

Естественно, к безусловным преимуществам официального учета в службе занятости можно будет отнести и регулярное получение денежного пособия. Несмотря на его достаточно небольшой размер, оно может стать хорошим подспорьем в трудной жизненной ситуации, когда у гражданина отсутствует самостоятельный доход.

Следует также отметить, что сам факт пребывания на официальном учете дает физическому лицу не только различные преимущества, но и устанавливает в его отношении определенные обязательства. В частности, речь идет о необходимости строгого выполнения установленных правил пребывания на учете. Физическое лицо должно соблюдать расписание посещений уполномоченной организации, проходить собеседования с потенциальными работодателями, а также выполнять иные существующие правила.

Условия пребывания на бирже

После приобретения статуса безработного для получения пособия необходимо два раза в месяц в указанное инспектором время посещать центр занятости. При получении от инспектора направления о работе следует в 3-дневный срок связаться с работодателем.

При отказе от 2-х предложений работы услуга приостанавливается на 3 месяца и пособие не выплачивается.

Для продолжения поиска рабочего места и сохранения статуса в направлении должно быть указано об отказе работодателем от предложенной кандидатуры.

Если в течение 12 месяцев соискатель не выберет работу из числа предложенных вакансий, то подходящим для него будет считаться любой вариант, не требующий специальных знаний и навыков.

Дополнительная информация в видео:

Пособие по безработице в регионах.

В некоторых регионах предусмотрено личное посещение Центра занятости для того, чтобы зарегистрироваться. В Ярославле до 10 апреля ЦЗН работает в особом режиме.

Для первичной регистрации необходимо лично прийти в организации, но предварительно записаться на определенное время.

Сотрудники госслужбы заявили, что гражданину необходимо прийти не ранее, чем за 5 минут до назначенного времени, чтобы не создавать очередей и скопление людей. При этом опоздания не допускаются.

Перерегистрация может быть сделана по телефону, личного присутствия гражданина не требуется.

В Красноярском крае, Хабаровске, Волгоградской области работает электронная подача заявления через интерактивный портал местного Министерства труда.

Жители Ижевска также могут встать на учет, не выходя из дома. Размер пособия от 1500 руб. до 12130 руб. На него влияет доход на предыдущем месте работы, стаж и др.

Ответ на заявление граждане могут получить через 1-2 недели, после чего им перечислят и пособие на указанный в ходатайстве счет.

Случай сокращения штата

Сокращение на предприятии или в организации (учреждении) надо проводить поэтапно:

1. Выходит Приказ за подписью директора.
2. За 2 месяца до планируемой даты сокращения работодатель в письменном виде оповещает сотрудников.
3. Уведомляет Центр о будущем сокращении.
4. Работодатель выпускает Приказ об увольнении.
5. В обозначенный в Приказе день сотрудник получает на руки трудовую книжку и в течение 14 дней встает на учет в Центр.

Согласно закону № 1032-1 от 19 апреля 1991 года, все руководители должны уведомлять органы Центров занятости о планируемом увольнении из-за сокращения штата.

Чтобы сокращение кадров проходило законно, работодатель должен руководствоваться пунктом 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса, где прописаны конкретные его действия, в частности, уведомить Центры занятости о предстоящем сокращении.

Это необходимо сделать, так как:

• центры смогут планировать денежные средства на выплаты вновь вставшим на учет;
• органы занятости населения будут иметь информацию о специалистах, которым в ближайшее время потребуется новая работа;
• при отсутствии таких данных процесс поиска соответствующей работы для сокращенного специалиста затруднится и затянется.

От работодателя необходимо заявление в письменном виде, но определенного шаблона такого документа нет, поэтому форма может быть произвольной, что соответствует письму Роструда № Т3/5624-6-1.

Главное, чтобы в документе были:

• шапка – с названием предприятия и реквизитами;
• информация о сокращенном: его должность, профессия, квалификация, опыт, заработок;
• внизу – дата, подписи.

Центры уведомляются вместе с работником – примерно за 2 месяца до окончания выполнения работ, для ИП – за 2 недели. Если увольнение имеет массовый характер, то работодатель уведомляет центры за 3 месяца.

Есть несколько способов, как уведомить службу занятости о грядущем сокращении:

• Через email почту;
• Обычной почтой – письмом с уведомлением;
• Отправка курьера или самого сотрудника в Центр занятости для личного вручения письма и получении входящего номера на втором его экземпляре.

Образец приказа о сокращении:

Форма уведомления Центра занятости:

Уведомление работника о его сокращении:

Биржа труда для отдельных категорий граждан

Не все граждане подчиняются общим порядкам постановки на учет в центрах занятости населения. Для некоторых существуют свои, определенные критерии:

6.1. Беременные и женщины, воспитывающие детей

Часто на просторах интернета можно встретить вопросы об обращении на биржу труда беременной женщины. В этом случае, все зависит от срока:

1. Если он менее 30-ти недель, то ничего особенного для постановки на учет в центре занятости делать не нужно;
2. Если он от 30-ти недель и более, то поставить на учет никто не сможет, ввиду обязательности нахождения в декретном отпуске.

Женщины, признанные безработными, могут состоять на учете на бирже труда на протяжении всего времени нахождения в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. Однако, в это время, пособие им выплачивать не будут.

В службе занятости, также, оказывают помощь и матерям, которые хотят трудоустроиться. Здесь уже подбирается гибкий график, временная работа и т. п. Иногда, таких граждан отправляют пройти переподготовку, что упрощает устройство на работу по выходу из декретного отпуска.

6.2. Инвалиды

При обращении этой категории населения на биржу труда, им подбирается рабочее место, которое подходит по условиям труда и физическим возможностям. Но при этом, также, предприятиями должны быть предоставлены квоты на эти профессии.

В настоящее время, многие службы занятости формируют перечень надомных рабочих мест дистанционного характера. Это позволяет трудоустроиться гражданам, которые не имеют возможностей для работы за пределами дома.

6.3. Молодежь

В законодательстве поясняется, что лица, возрастом от 16-ти лет, могут спокойно обращаться на биржи труда

Последнее время, этому уделяют особое внимание. Также всех крупных работодателей обязывают формировать рабочие места для данной категории населения

Практически везде существуют молодежные биржи труда, где могут трудоустроиться как выпускники со средним и высшим профессиональным образованием, так и подростки. Предприятия и организации, где они стажируются, вполне позитивно относятся к последующему приему их на работу, так как они уже показали свои умения и знания.

Иногда молодых специалистов, которые ищут работу, могут направить пройти дополнительную подготовку на смежные специальности, более востребованные на ранке труда.

6.4. Пенсионеры и предпенсионеры

Встать на учет в службу занятости пенсионеры не смогут, однако им можно обращаться на биржу труда с целью поиска доступной вакансии, если есть желание работать.

Своя специфика есть и у граждан предпенсионного возраста. Для них предусмотрена возможность оформить пенсию досрочно, при соблюдении некоторых условий:

1. Признание безработным и невозможности подобрать соответствующую вакансию;
2. Сокращение на месте работы или ликвидация организации;
3. Наличие общего трудового стажа в 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;
4. Достижение возраста, при котором до назначения пенсии остается меньше 2-ух лет.

В случае досрочного назначения пенсии, служба занятости подает ходатайство в пенсионный фонд РФ, но при этом необходимо согласие самого безработного. Также, при официальном трудоустройстве, досрочную пенсию могут отменить.

Заключение

Знать порядок постановки на биржу труда будут в любом случае полезными, т. к. экономическая ситуация может складываться совершенно различным образом. Если своевременно обратиться в такие организации, то можно не только выгодно трудоустроиться, но начать реализовывать свои бизнес-идеи.

Услуги центров занятости бесплатные для всех и благодаря им значительно снижается уровень безработицы, что очень хорошо для экономики страны.

Законодательное регулирование

Безработным по российскому законодательству считается тот человек, который потерял работу по независящим от него причинам.

Государственные акты, регулирующие занятость населения:

1. Постановление Правительства Российской Федерации от 22.04.1997 г. № 458, которое гарантирует безработным людям финансовую поддержку;
2. Статья №3 Федерального закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения».

В представленных актах четко указано, кто получает статус безработного, кого ставят на биржу труда, правила и размеры выплаты финансовой поддержки и другие особенности.

Трудовая биржа: общие вопросы

С целью помочь гражданам стабилизировать жизненную ситуацию в момент потери работы, государство нашей страны разработало такую меру, как трудовые биржи. Эта организации есть в каждом городе, и обратиться на биржу может каждый безработный человек. Биржа труда по классификации относится к социальным организациям, и сотрудники должны немедленно реагировать на обращения каждого лица, обратившегося по месту проживания или регистрации. Цель трудовых бирж – оперативно предоставлять зарегистрированным гражданам информацию о имеющихся свободных вакансиях, а также выплачивать россиянам пособия по безработице на время поиска нового места трудоустройства.

Правительственное постановление, опубликованное в 2012 году, гласит, что существует ряд правил, которые относятся к деятельности трудовых бирж. Так, все граждане, признанные безработными, независимо от места их нахождения, имеют право встать на биржу, чтобы найти работу. Соответственно, сотрудники бирж, отказывающие человеку в постановке на биржевой учёт, нарушают закон. В этой ситуации гражданин вправе требовать письменный отказ, который будет являться доказательством нарушения его прав и послужит основанием для защиты интересов в суде.

При этом не каждый нетрудоустроенный человек признаётся безработным. Согласно закону «О занятости населения в РФ», некоторые категории граждан не имеют право встать на биржу труда. Разберём, о ком идёт речь.

Кто не может встать на биржу труда?

Статья №3 вышеназванного закона сообщает, что безработными признаются люди, не попадающие под перечень главных критериев. То есть, услуги биржи труда недоступны для тех, кто является:

1. Осуждённым на исправительные работы.
2. Пенсионером по возрасту.
3. Лицом младше шестнадцати лет.
4. Студентом очного отделения.
5. Военнослужащим.
6. Ранее судимым гражданином.
7. Лицом, не имеющим российского паспорта.
8. Находящимся в декретном отпуске (касается не только мам, но и пап, бабушек и дедушек).
9. Учредителем коммерческой организации или ИП.
10. Человеком, отказавшимся от двух и более предложений работы от биржи, поступивших в течение 10 суток.
11. Лицом, предоставившим недостоверные данные о себе или своих профессиональных навыках.

Соответственно, человек, не подходящий не под одну из вышеперечисленных категорий, на законных основаниях может требовать постановки на учёт биржи труда. Сделать это рекомендуется всем, не только лицам, потерявшим работу, но и ещё никогда не работавшим.

Статья 3. Порядок и условия признания граждан безработными

Несмотря на то, что наказания для граждан, не имеющих постоянного или официального места работы, не предусмотрено, не нужно пренебрегать возможностями получить господдержку в службе занятости. Обратиться на биржу могут и даже должны вчерашние студенты, получившие профессию и диплом, а также беременные женщины. На последних остановимся чуть подробнее.

Биржа труда для беременных

Гражданское законодательство гласит: беременность не может быть основанием для увольнения или отказа принять женщину на рабочее место. Если же такая ситуация произошла, найти подходящую вакансию будущая мама сможет на бирже труда.

В течение десяти дней после того, как беременная женщина зарегистрировалась в службе занятости, ей должны предоставить минимум две вакансии по её специальности. Если этого не произошло, женщину регистрируют, как безработную и определяют ей денежное пособие. Выплаты будут длиться до момента, пока не наступит 30 недель беременности и женщина официально не будет оформлена в декрет. После этого она уже не может состоять на трудовой бирже, об этом мы говорили выше.

Трудовая биржа существенно упрощает поиск работы

Шаг 1

Войдите на портал «Работа в России» с использованием подтвержденной учетной записи Госуслуги (ЕСИА).
Нажмите на своё ФИО в правом верхнем углу, в открывшемся меню нажмите на пункт «Оформление пособия по безработице».
На открывшейся странице нажмите «Заявление о предоставлении гражданину государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы».
В открывшейся форме заявленияЕсли обнаружите некорректную информацию, исправьте сведения на портале Госуслуги в Вашем Личном кабинете

Убедитесь, что сведения на портале Госуслуги представлены правильно, и начните заново заполнять форму заявления на портале «Работа в России». проверьте сведения, переданные из Вашей учетной записи Госуслуги на портал «Работа в России».

Заполните доступные к изменению поля.Важно:
В блоке «Резюме» прикрепите уже существующее резюме из списка. Если Вы не создавали резюме на портале «Работа в России», то нажмите кнопку «Создать резюме»

Страница создания резюме откроется в новой вкладке. Заполните резюме и нажмите кнопку «Сохранить». Вернитесь на страницу заявления и выберите только что созданное резюме из списка.
В блоке «Место жительства» должно быть указано место регистрации таким же образом, как оно указано в Вашем паспорте.
В блоке «Место оказания услуги» выберите «Регион», в котором Вы хотите получить услугу, а также Службу занятости населения. Помните, в дальнейшем Вам придется обратиться лично в ту Службу занятости населения, которую Вы выберете
Убедитесь, что Вам будет удобно до нее добираться.

Нажмите кнопку «Отправить заявление».

Обратите внимание, обработка Вашего заявления займет какое-то время. Вы можете узнать статус Вашего заявления на портале «Работа в России»
Как это сделать – описано в Шаге 2.

Шаг 2

1. Войдите на портал «Работа в России» с использованием подтвержденной учетной записи Госуслуги (ЕСИА).
2. Если статус заявления изменился, то рядом с иконкой отобразится восклицательный знак красного цвета.
3. Нажмите на своё ФИО в правом верхнем углу, в открывшемся меню нажмите на пункт «Оформление пособия по безработице».
4. На открывшейся странице Вы сможете ознакомиться с текущим статусом Вашего заявления.

Пояснение по статусам:Если возникли проблемы по регистрации,  то можно прочитать Инструкцию,  которая размещена  на портале Работа в России в разделе «Подать заявление «. Или звонить по телефонам Горячей линии улусных,  городских Центров занятости населения.  Все номера,  а также другие информации о постановке на учёт,   пособиях можно узнать на Интерактивном портале Республики Саха (Якутия) (www.работавякутии.рф).
Телефон центра занятости населения города Якутска (Фронт-офис «Моя Работа») — 50-88-00.

Как встать на биржу труда во время карантина.

Для того, чтобы встать на биржу труда, граждане должны посетить учреждение с пакетом документов. Однако, в условиях самоизоляции и карантина это сделать невозможно.

В большинстве регионов сотрудники Центра занятости работают удаленно. Поэтому законодателями рассматривается вопрос, как встать на биржу труда через Госуслуги.

Режим работы Центров занятости на период самоизоляции определяется региональными властями.

Руководителям субъектов РФ рекомендовано максимально упростить процедуру и сделать ее дистанционной во время карантина.

Вся информация должна размещаться на официальных веб-ресурсах Центра занятости.

Цель проводимых работ заключается в том, чтобы помочь гражданам встать на биржу труда во время карантина в дистанционном режиме и получать пособие.

Как записаться на биржу труда через “Госуслуги”

С помощью портала “Госуслуги” можно дистанционно пользоваться сервисами Центров занятости населения разных регионов. Граждане могут встать на учет по безработице, найти подходящую вакансию, просмотреть предложения от работодателей. Чтобы записаться в ЦЗН через “Госуслуги”, нужно сделать несколько простых шагов.

Регистрация на “Госуслугах”

Оформить запись в центр занятости через интернет могут только зарегистрированные пользователи. Если аккаунт на gosuslugi.ru у вас уже есть, достаточно просто авторизоваться. В противном случае сначала придется зарегистрироваться и подтвердить свою учетную запись. Что нужно делать:

1. Зайти на портал gosuslugi.ru и нажать “Зарегистрироваться”.
2. Заполнить предложенную форму, введя фамилию и имя, адрес электронной почты, номер телефона. Нажать “Зарегистрироваться”.
3. Ввести код подтверждения, который придет в СМС на телефон.
4. Заполнить следующую регистрационную форму: ввести данные паспорта и СНИЛС. Это позволит подтвердить личные данные.
5. Подтвердить личность можно через онлайн-кабинет интернет-банка Сбербанка, Почта Банка, “Тинькофф”, банка “Санкт-Петербург”, через Почту России или в Центре обслуживания.

После этого можно начать пользоваться всеми доступными услугами портала.

Важно! Если возникнут сложности, можно воспользоваться подробной инструкцией по регистрации: в ней описаны все этапы. Она находится в разделе “Частые вопросы” на сайте “Госуслуг”.

Записаться на биржу труда онлайн: как получить услугу

Зайдите в раздел «Работа и занятость» и выберите «Получение пособия по безработице и постановка на учет в центре занятости». Авторизуйтесь и нажмите «Получить услугу».

В заявлении потребуется указать:

• личные данные (ФИО, дату рождения, ИНН, СНИЛС, данные паспорта);
• адрес, контактный телефон, электронную почту;
• центр занятости по прописке;
• данные об образовании и последнем месте работы;
• сведения о детях до 18 лет;
• реквизиты для перечисления пособия.

Дополнительно нужно будет приложить сканы всех указанных в анкете документов. После заполнения данных нажмите “Подать заявление”.

Как зарегистрироваться на бирже?

Трудовые биржи имеются во более-менее крупных населённых пунктах. Чтобы узнать о местонахождении организации в своём городе, достаточно отыскать территориальный орган в интернете или поисковике вроде 2ГИС – так вы узнаете адрес, телефон и график работы биржи. Также получить информацию об отделении биржи в удобном для вас населённом пункте и записаться на приём можно через портал «Госуслуги» — на этом мы остановимся подробнее чуть ниже. В указанное время нужно лично явиться в организацию, чтобы переговорить со специалистом, встать на учёт и передать установленный пакет бумаг.

Также пройти процедуру регистрации в центре занятости можно, воспользовавшись порталом «Госуслуги». Ниже мы расскажем, как это сделать. Но сперва выясним, какие документы понадобятся человеку, который впервые обращается на биржу труда.

Документы для регистрации на бирже

Для того, чтобы зарегистрироваться на трудовой бирже, потребуются следующие официальные бумаги:

1. Паспорт гражданина РФ.
2. Трудовая книжка.
3. Справка с места работы, фиксирующая заработную плату за последние три месяца (можно обратиться с запросом на последнее место работы или же запросить информацию у Службы занятости).
4. Документы, удостоверяющие квалификацию человека: дипломы, свидетельства, аттестаты и подобное.

Чтобы встать на биржу труда, понадобится минимальный пакет документов